Weldcome

Formation diplômante de soudeur international pour demandeurs d’emploi

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Qu'est-ce que WELDCOME ?

WELDer COoperation Mobility European

Formation soudage diplômante pour demandeurs d'emploi français et belges.

(Initiation ou par fractionnement)

Procédé : MIG/MAG et/ou TIG et/ou EE
Validation : Qualifications Soudeur + Diplômes IW (International Welder)

Où ?

Tournai (Théorie) et Lille (Atelier)

À quelle fréquence ?

2 sessions par an

Durée ?

7 mois

400h pratique / 270h théorie

Stage en entreprise

Horaire ?

De jour : 9H00 à 17H00

Conditions d'inscription ?

  • Être demandeur d’emploi (Homme / Femme)
  • Être intéressé par le métier de soudeur/soudeuse
  • Formations en convention avec le FOREM en collaboration avec l’ICAM (école d’ingénieur à Lille).

Débutants acceptés

Initiation possible d’une journée à une semaine, gratuitement, en atelier de soudage avant démarrage de la formation.

Je suis résident
Belge
et je me renseigne

Je suis résident
Français
et je me renseigne


Contenu

Formation

400h Atelier (Lille)

Procédé semi-automatique MIG/MAG
Procédé TIG
Procédé Electrodes Enrobées


270 h Théorie (Tournai)

Théorie et technologie du soudage
Dessin/Lecture de plans
Remise à niveau en mathématique
Initiation Néerlandais

Objectifs

Etre capable de souder dans différents procédés et différentes positions de soudage.


Obtenir les Qualifications Soudeurs et les diplômes IW (International Welder)


Trouver un emploi de soudeur qualifié

VALIDATION et DIPLÔMES

3 niveaux de diplômes

3 procédés

Qualification Soudeurs (QS) :

"Soudeur d'angle" (Fillet Welder)*
"Soudeur à bout tôles" (Plate Welder)*
"Soudeur bout à bout tubes" (Tube Welder)*
*dans le ou les procédés choisis



Durée

7 mois

400h de pratique

270h de théorie

Stage en entreprise

Offre de formation disponible jusqu'en 2022










Public visé

Demandeurs d’emploi français et belges




Les partenaires de ce projet

L'ICAM

Bénéficie d’une expérience très significative dans le domaine de la formation professionnelle continue dans le secteur de l’industrie depuis plus de 110 années et de 20 années dans le secteur du soudage.

De plus, l’Icam dispose de locaux et ateliers techniques dans les domaines techniques industriels (soudage, usinage, productique, maintenance industrielle, CAO/DAO, électricité industrielle et du bâtiment, ...). L'équipe pédagogique est constituée d’intervenants et d’enseignements bénéficiant d’une expérience longue en industrie et sont experts dans ces domaines.

Le CPE-HN

Est une association sans but lucratif (asbl) créée il y a 30 ans et gérée par les partenaires sociaux du secteur de l’industrie technologique.

Le CPE-HN est un partenaire régulier du FOREM, de Bruxelles Formation et de TechnoCampus. Le CPE-HN intervient en particulier dans le champ de la formation professionnelle dans le secteur du soudage et dispense des formations auprès des demandeurs d’emploi et des salariés. Il s’agit de formations diplômantes en soudage : International Welder IW, International Specialist et Technologist IWS/T, certifiées par l’ABS - Association Belge du soudage.

Le CPE-HN de Charleroi et l’Icam de Lille s’appuient sur une expérience partenariale transfrontalière significative dans le cadre de divers programmes Interreg (Interreg II, Interreg III et Interreg IV - Projet Métalika) depuis plus de 15 années ou dans le cadre de projets menés hors des programmes européens.

Les raisons de ce projet


Aucune validation similaire
« Soudeur International » dans la zone transfrontalière franco-belge

Les métiers de soudeurs sont des métiers en tension, voire en pénurie.

Objectifs


  • 8 Sessions de formation sur 5 ans (2018 - 2022)

  • Intégrer des publics éloignés de l'emploi (jeunes, demandeurs d'emploi de longue durée, ...)

  • Accroître la mobilité des demandeurs d'emploi

  • Favoriser et promouvoir le bilinguisme par la mise en œuvre d’un module de formation de sensibilisation à la langue néerlandaise.

  • Prospecter les entreprises transfrontalières et collecter les offres d’emploi afin de positionner les demandeurs d’emploi inscrits en formation dans le cadre de leur période d’application en entreprise,

  • Permettre le retour à l’emploi de 65 % du public ayant participé à cette formation.



Actualités

Témoignage de Bertrand Uylebroeck

Très bon sentiment de prise en charge par les formateurs. Pratique et théorique. Super esprit de groupe pendant la formation au sein de la classe… malgré les difficultés divergentes. Chaque élève est chouchouté par les directeurs de stage. L'évolution est différente pour chacun mais tout le monde peut évoluer avec ses qualités, capacités et rêves personnels. J'en sors avec le sentiment d'avoir évolué dans un métier qui m'était complètement inconnu.

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